深圳行政人事类医生招聘

  • 职位名称
  • 企业名称
  • 工作地点
  • 发布日期
    • 学历要求:硕士以上
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    1、五年以上行政/人事主管工作经验; 2、熟悉人事行政工作流程,办公用品采购流程,消防安全、5S、车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理。 3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持; 4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程,有基础人力招聘经验; 5、熟悉劳动法律法规、熟悉劳动保险的办理流...
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    1.从事医疗行业专职招聘工作3年以上,或猎头公司或招聘网站有后台资源优先考虑;2.沟通能力强,有责任性;3.医疗专业优先考虑;
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    一、培训工作1、建立和完善医院培训相关制度流程;2、调查和分析医院培训需求,制定和组织实施各类培训计划;3、制定和执行培训费用预算;4、培训计划完成后,进行培训工作的效果评估总结;5、对各类培训档案进行整理归档;6、依据培训需求组织开发各类培训课程,管理培训教材;7、建立和管理内部讲师团...
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    大专或以上学历,有民营医院工作经验优先考虑
    • 学历要求:中专以上
    • 工作年限:一年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:3人
    • 薪资待遇:面议
    有1年及以上相关科室策划工作经验
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:40人
    • 薪资待遇:4500-5999
    岗位职责:1、门诊咨询,资料整理,录入。2、采血样、检测报告录入、打印,协助护士负责相关工作。3、协助护士长进行医院相关宣传教育等工作。岗位要求:1、大专及以上学历,护理专业、助产专业优先。2、持有护士资格证。福利待遇:1、入职购买五险一金。2、综合薪资5000-6000元/月,医院行政班,月休8...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    在公司的领导下,全面负责和主持人力资源部工作。参与制定人力资源规划,为公司人力决策提供人力资源建议和信息支持。依据公司目标及经营计划,拟定公司年度人力资源管理目标与年度工作规划,确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成。依据公司的经营目标及经营计划,主导设置企业组织机构,进行全...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    一、岗位职责
    人事业务:
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    一、岗位职责:
    1、完成员工入离职手续、内部调动的手续办理,各种证明的开具; ...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    工作职责: 1、负责撰写医院办公会议纪要、大事记、科室工作总结,及对外公文行文等;
    • 学历要求:中专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:10人
    • 薪资待遇:面议
    专业需求:旅游、幼师、文秘、工商管理、会展艺术、航空服务、会计电算化、商务英语等专业
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    任职要求:1、三年以上人力资源管理岗位工作经验;
    2、具有大型企业工作经验者优先...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:
    • 招聘人数:3人
    • 薪资待遇:6000-7999
    【岗位职责】1、制定临床科室服务制度与流程;2、处理临床科室日常事务及解决客户投诉;3、根据临床科室的具体情况,制定临床科室服务改善计划;4、协调各科室内部与其他科室的工作对接,建立良好的服务关系;5、协助科室优化服务、工作流程,提高科室的客户服务能力;6、解决领导交代的日常其他事务。【...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    1、大专以上学历,专业不限;2、有文字写作基础及人力资源管理工作经验;3、有医院工作经验者优先。
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    深圳龙城心血管病医院位于深圳市龙岗区龙翔大道5132号,是一所集医疗、科研、保健、康复、急救为一体,以治疗心脑血管病为主要特色的现代化三级专科医院,也是深圳医保定点医院。医院总建筑面积9000多平方米,设有心血管内科、心血管外科、神经内科、神经外科、急诊科、麻醉科、重症医学科等临床科室和医...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    1、全日制大专以上学历2、从事医院行政、人事管理三年以上
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:6000-7999
    岗位职责:1、负责处理体检中心日常事务;2、负责整理和归档体检中心文件;3、协助统计体检中心行政费用及其他数据的收集;4、上级交代的其他事项;任职要求:1、大专及以上学历,人力资源及相关专业;2、娴熟处理各类办公事务,良好的沟通、组织、协调能力;3、熟练使用各种办公软件,打字速度快;4、...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:10000-14999
    岗位职责:1、根据公司的实际情况和发展战略,设计和完善体检中心人力资源管理和行政管理模式,主持制定和完善公司的各项行政管理制度,人事管理制度等;2、编制年度人力资源和行政管理工作的工作规划;3、监督控制人力资源管理体系在经营计划中的实施过程,并对结果负责,定期组织检查落实情况,负责公...

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